Keragaman dan inklusi merupakan konsep yang saling berhubungan dan penting bagi sebuah lingkungan kerja. Lebih dari sekadar untuk menjalin hubungan kerja yang baik, keragaman dan inklusi di lingkungan kerja dapat menghadirkan berbagai manfaat serta menumbuhkan potensi positif untuk pertumbuhan perusahaan. Bahkan, dalam survei CEO global tahunan ke 18 yang dilakukan oleh PwC, 85% CEO yang…
